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社員の懲戒処分等について

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2013年10月11日

社員の懲戒処分等をおこないましたので、下記のとおり公表します。

1 業務用パソコンの不適切使用
(1)事案概要

4支社の道路管制センターの社員が、平成24年7月から平成25年2月までに、業務用パソコンに内蔵されたゲームを休憩時間を超えて作動させていたもの。

(2)懲戒処分等の内容
  1. 行為者(管理者も含む)13名 …(減給1ヵ月2名、戒告2名、文書厳重注意2名、口頭厳重注意7名)
    当時の所属・役職[(※)は管理者] 処分等内容
    道路管制センター
    センター長(※)及び副センター長(※)
    (2名) 減給(1ヵ月)
    道路管制センター
    副センター長(※) 及び統括司令
    (2名) 戒告
    道路管制センター
    統括司令及び制御司令
    (2名) 文書厳重注意
    道路管制センター
    統括司令3名、管制司令1名及び制御司令3名
    (7名) 口頭厳重注意
  2. 管理者 5名 …(文書厳重注意5名)
    当時の所属・役職 処分等内容
    道路管制センター
    センター長 3名及び副センター長 2名
    (5名) 文書厳重注意
  3. 処分等年月日 平成25年10月11日
(3)再発防止

パソコンに内蔵されているゲームソフトを消去し、ゲーム自体をできない措置を講じるとともに、道路管制センターにおける勤務時間割表に勤務者の休憩時間を明示すること及び適切に休憩を取得できるよう所属長が指導することなどを徹底しました。

2 不適切な業務処理
(1)事案概要

東京支社管内の工事事務所の用地課長が、高速道路の建設に伴う事業説明会に係る関係者への開催通知文書を、独断で関係者の一部に発送しなかったもの。

(2)懲戒処分等の内容
  1. 行為者 1名 …(出勤停止15日
    当時の所属・役職 処分内容
    東京支社管内の工事事務所の用地課長 出勤停止[15日]
  2. 管理者 2名 …(文書厳重注意)
    当時の所属・役職 処分等内容
    同工事事務所 所長及び副所長 文書厳重注意
  3. 処分等年月日 平成25年10月11日
(3)再発防止

事業説明会に関する事務手続のうち、対象者の決定については、上部機関である支社にも協議することとし、また、通知文書の発送については、特定記録郵便という記録が残るサ―ビスを活用することとしました。

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