健康经营的措施
在NEXCO中日本为了在更高的层次上继续实现我们的企业理念、我们的角色和社会使命，我们正在推动作为促进员工身心健康基础的健康管理。我在这里。
在董事的领导下，我们的目标是创造一个回报丰厚的工作场所，让员工和健康保险工会共同解决健康问题，让每个人都能充分发挥自己的潜力。
健康宣言
董事长兼CEO NAWATA田 正
促进健康经营的体制
Deputy Director General，并将监督健康和生产力管理的推广。
该措施的实施将由健康管理推进部（劳动福利部）牵头，并与各分支机构的相关部门、健康保险协会和行业医师合作实施。
健康经营目标
NEXCO中日本我们将制定与员工“身体”和“精神”相关的健康指标目标并努力实现这些目标。
“身体”的目标
以特定保健指导对象者比例20%以下为目标。
“心灵”的目标
我们的目标是低于10%的高压力者。
2022年4月1日设定了健康经营目标。上表显示了指标的变化，包括目标设置之前。
健康经营的战略地图
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外部评估
被经济产业省和日本健康会议认定为表彰实践了优良健康经营的法人的“健康经营优良法人 (大规模法人部门) ”。
另外，为了增进员工的健康，作为积极促进体育活动的企业，被体育厅认定为“体育耶鲁公司”。
健康相关指标
※“健康经营®”是特定非营利活动法人健康经营研究会的注册商标。
