残疾人招聘（预计于2027年3月毕业）

NEXCO中日本因此，残疾员工活跃于各个部门。
加入公司后的选择标准和待遇/待遇与其他员工相同。我希望您在提供必要的考虑和支持的同时，充分利用自己的力量。

※障がい者キャリア採用に関するお問い合わせは、以下のアドレスまでお願いします。
障がい者キャリア採用窓口：saiyou@c-nexco.co.jp

优惠详情

（1）申请过程

综合业务骨干 (可从2门课程中选择)		一般事务工作
前往所有地区*3 转让范围：整个业务范围（1个都道府县和11个县）	工作区域规格 1, 3 移交范围：包括分公司地址的周边3县（爱知县、东京都、石川县）2	工作地点限定变动范围:希望的工作地点 ※原则上不会因迁居而变动
※1 请从业务范围（1个都市区和11个县）中选择您想要的县。 2 没有特别要求。 3 两个职位都是一般管理招聘，因此工作内容没有区别。综合管理岗位：在目标工作地范围内，通过岗位轮换，让员工体验高速公路项目及相关业务等广泛的工作，目标是成为从全公司视角推动公司业务发展的管理岗位。

课程	总经理课程	区域有限工作课程
课程	我们的目标是成为一名经理，通过在与高速公路业务和相关业务相关的任务轮换方面的丰富经验来增加专业知识，从而从全公司的角度促进公司的业务发展。	在有限的区域中，您将很活跃，同时主要在例行和支持工作中获得经验。

（2）职位发布

职业		申请部门
办公室工作		办公室工作	所有部门和部门，无论是人文科学还是法律，贸易，经济学和文学等学科
技术性	土木工程/环境	土木工程	土木工程，建筑，社会基础设施，土方，交通，城市，环境，园林绿化，植物资源等所有院系
	设施/设备	电学	所有理学院和科学系，例如控制和电气与电子工程系
		系统/通讯	所有科学系，例如系统设计，信息电子学和通信工程
		机械	所有的学院和科学系，例如机械工程系
		架构	所有科学系，例如建筑，建筑和城市设计

（3）招聘估计人数・・・・・每门课程的人数很少

（1）“办公室工作”

根据您的经验，希望和工作轮换，您也许可以做其他各种工作。

（2）“土木工程”，“电力”，“系统/通讯”，“机械”，“建筑”

高速公路业务：: 道路建设规划/设计/施工，道路维护规划/施工，事故/拥堵对策，环境措施，ITS，设施管理，技术开发，试验研究等。
“土木工程”主要负责高速公路本身，例如土木工程，隧道，桥梁和种植。
“电力”，“系统/通信”，“机器”和“建筑物”主要负责道路设施，例如安全设施，信息和通信设施以及服务区。
相关业务：: 服务区计划，开发和运营，日本和海外的新业务开发等
コーポレート部門:: 商业计划，法律事务，公共关系，会计，系统，人力资源等

根据您的经验，希望和工作轮换，您也许可以做其他各种工作。

预计2027年3月修完研究生院硕士课程的人员
2027年3月即将从4年制大学毕业的人员
预计2027年3月从高等专门学校、各种专门学校、短期大学毕业的人员
※均包括预计2026年4月~2027年3月毕业 (结业)、2027年4月进入公司的人员。
凡于2024年3月至2026年3月期间毕业于大学、技术学院、职业学校或专科院校，或完成研究生学业，并可于2027年4月加入公司者，均可申请。
*有关所需设备和工作条件的信息，请另行咨询。

2027年4月1日

首先，请通过工作信息网站（Mynavi）向NEXCO中日本提出申请。
我们将向申请人通知公司说明会日期和选拔时间表等招聘信息。

概述如下。

事务类:资料选拔・适应性检查・AI面试→面试 (多次) →内定
技术类:资料选拔・适应性检查→面试 (多次) →内定

工资：

起薪/

※包括生活计划支援金45,000日元

(2026年4月实绩)
各项津贴/子女津贴、加班津贴、通勤费、资格津贴、单身赴任津贴、职务津贴、住房补助金等
奖金/每年2次、加薪/每年1次

工作地点

总公司	爱知县名古屋市
分公司	东京都港区、爱知县名古屋市、石川县金泽市
其他办事处	东京，神奈川，山梨，长野，石川，富山，福井，滋贺，静冈，爱知，岐阜，三重

*总经理职务可能会在上述业务范围内调动。

勤務時間:

9：00-17：30
（可能因位置而异）

假期：

周六/周日，国定假日，元旦

假期：

年薪带薪假（第一年20天），工作与生活平衡假（7月至10月期间为8天），特殊假期，茶点休假，产前和产后假，育儿假制度，护理假制度等。

福利厚生:

设施/单人宿舍，家庭住宅
系统/各种社会保险，财产储蓄，住房贷款，福利养老金，使用其他福利设施等

その他:

试用期为自招聘之日起六个月。
*试用期内薪水相同。