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募集要項（新卒採用）
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优惠详情
1.报名课程
| 総合基幹職（2つのコースから選択） | |
|---|---|
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全域異動※3 |
勤務エリア特定※1、3 |
| ※1 事業エリア内（1都11県）の中からご希望の都県を選択していただきます。 ※2 要件は特にありません。 ※3 どちらも総合基幹職での採用となりますので、業務内容に差異はありません。 総合基幹職：対象の勤務地の範囲で、ジョブローテーションによって高速道路事業や関連事業などの広範な業務を経験し、全社的視点から会社のビジネスを推進する経営職をめざす |
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2.募集職種
对于此条目，请选择“办公室”，“土木工程”，“电力”，“系统/通讯”，“机器”和“建筑”之一。
| 职业 | 申请部门 | ||
|---|---|---|---|
| 办公室工作 | 办公室工作 | 所有部门和部门，无论是人文科学还是法律，贸易，经济学和文学等学科 | |
| 技术性 | 土木工程/环境 | 土木工程 | 土木工程，建筑，社会基础设施，土方，交通，城市，环境，园林绿化，植物资源等所有院系 |
| 设施/设备 | 电学 | 所有理学院和科学系，例如控制和电气与电子工程系 | |
| 系统/通讯 | 所有科学系，例如系统设计，信息电子学和通信工程 | ||
| 机械 | 所有的学院和科学系，例如机械工程系 | ||
| 架构 | 所有科学系，例如建筑，建筑和城市设计 | ||
3.採用予定人数
100名程度
职位描述
办公室工作
高速公路业务
土地征用，费用计划，道路/房地产管理，交通管理计划等
相关业务
服务区计划，开发和运营，日本和海外的新业务开发等
公司部门
商业计划，总务，法律事务，公共关系，会计，系统，人力资源等
根据您的经验，希望和工作轮换，您也许可以做其他各种工作。
技术系(土木电气系统通信机械建筑)
高速公路业务
道路建设规划/设计/施工、道路维护规划/施工、事故/拥堵措施、环境措施、ITS、设备管理、技术开发、试验研究等。主要负责道路本身。
“电力”、“系统/通信”、“机器”和“建筑”主要负责道路设施，如安全设备、信息和通信设施以及服务区。
相关业务
服务区计划，开发和运营，日本和海外的新业务开发等
公司部门
商业计划，法律事务，公共关系，会计，系统，人力资源等
根据您的经验，希望和工作轮换，您也许可以做其他各种工作。
资质
- 2026年3月に大学院修士課程を修了見込みの方
- 2026年3月に4年制大学を卒業見込みの方
- 2026年3月に高等専門学校、各種専門学校、短期大学卒業見込みの方
※いずれも2025年4月～2026年3月に卒業（修了）見込みで、2026年4月に入社できる方を含みます。 - 2023年3月から2025年3月に大学・高等専門学校・専門学校・短期大学を卒業された方、または大学院を修了された方で、2026年4月に入社できる方
※必要設備や勤務条件などについては、別途お問い合わせください。
- 障がいをお持ちの方は、必要設備や勤務条件など、別途お問い合わせください。
预定的招聘日期
2026年4月1日
申请方法
まずは、就職情報サイト(マイナビ)から、NEXCO中日本へエントリーをお願いします。
エントリーしていただいた方に、会社説明会日程、選考スケジュール等の採用情報をお知らせします。
加盟公司后的待遇
| 津贴 |
起薪
※ライフプラン支援金45,000円を含む （2025年4月実績）
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| 工作地点 |
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| 工作时间 |
9:00～17:30（実働7時間30分） ※勤務地により異なる場合があります。 |
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| 假期/假期 | 周六、周日、节假日、年末年初 6日 带薪年假（第一年20天）、工作生活平衡假（7月至10月期间8天）、特别假、茶点假、产前产后假、育儿假制度、护理假制度等. |
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| 雇员福利 |
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| 其他 | 试用期为自招聘之日起6个月。 * 试用期间工作条件没有变化。 |
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预定的招聘日期
2026年4月1日
选择方式
概述如下。
步
01
01
書類選考・
適性検査
適性検査
步
02
02
面试
（多次）
（多次）
步
03
03
偷偷地