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募集要項(新卒採用)

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모집 내용

1.응모 코스

종합 기간 직
코스

고속도로 사업 및 관련 사업 등에 관한 업무를, 잡 로테이션에 의해 광범위하게 경험하는 것으로 전문성을 높여, 전사적 관점에서 회사의 비즈니스를 추진하는 경영직을 목표로 합니다.

2.募集職種

본 항목의 경우에는 「사무」 「토목」 「전기」 「시스템 통신」 「기계」 「건축」중 하나를 선택하십시오.

직종 모집학과
사무직 사무 법학 · 상학 · 경제학 · 문학 등 인문 · 이과 관계없이 모든 학부 전학과
기술계 토목 환경 시스템 토목 토목 · 건설 · 사회 기반 · 지구 · 교통 · 도시 · 환경 · 조경 · 식물 자원학과 등 이공계 전 학부 전학과
시설 · 설비 계 전기 제어 · 전기 전자 공학과 등 이공계 전 학부 전학과
시스템 통신 시스템 디자인 · 정보 전자 공학 · 통신 공학 등의 이공계 전 학부 전학과
기계 기계 공학과 등 이공계 전 학부 전학과
건축 건축 · 건설 · 도시 디자인학과 등 이공계 전 학부 전학과

3.採用予定人数

100名程度

업무 내용

사무직

고속도로 사업

토지 취득 금액 기획 도로 · 부동산 관리, 교통 관리 기획 등

관련 사업

휴게소의 기획 · 개발 · 운영, 국내외에서 신규 사업 개발 등

기업 부문

경영 기획, 총무, 법무, 홍보, 회계 시스템, 인사 등

경험과 희망 직업 회전에 의해 상기 이외에도 다양한 일에 종사 할 수 있습니다.

기술계(토목 전기 시스템·통신 기계 건축)

고속도로 사업

도로 건설의 계획·설계·공사, 도로 보전의 계획·공사, 사고·정체 대책, 환경 대책, ITS, 설비 관리, 기술 개발, 시험 연구 등 「토목」은 토공 부분, 터널이나 다리, 심기 등 고속 도로 본체를 주로 담당합니다.
「전기」 「시스템·통신」 「기계」 「건축」은 안전 설비나 정보 통신 시설, 휴게소 등 도로의 시설 설비를 주로 담당합니다.

관련 사업

휴게소의 기획 · 개발 · 운영, 국내외에서 신규 사업 개발 등

기업 부문

경영 기획, 법무, 홍보, 회계 시스템, 인사 등

경험과 희망 직업 회전에 의해 상기 이외에도 다양한 일에 종사 할 수 있습니다.

응모 자격

  1. 2023年3月に大学院修士課程を修了見込みの方
  2. 2023年3月に4年制大学を卒業見込みの方
  3. 2023年3月に高等専門学校、各種専門学校、短期大学を卒業見込みの方
    ※(1)~(3)はいずれも2022年4月~2023年3月に卒業(修了)見込みで、2023年4月に入社できる方を含みます。
  4. 2020年3月~2022年3月に大学・高等専門学校・専門学校、短期大学を卒業された方、または大学院を修了された方で2023年4月に入社できる方
  • 障がいをお持ちの方は、必要設備や勤務条件など、別途お問い合わせください。
  • 外国人留学生も応募できます。

입사 후 대우 등

급여
초임
석사 료
228,500円
대졸
211,000円
고등 전문 학교 · 전문 · 단 대졸
185,500円
고등학교 졸업
173,500円

※ライフプラン支援金を含む(2021年度実績)。

수당
어린이 수당, 특별 도시 수당, 시간외 근무 수당, 통근비, 자격 수당, 단신 부임 수당, 역할 수당, 주택 조성금 등
보너스
연 2 회
절상
연 1회
근무지
본사
아이 치현 나고야시
지사
도쿄도 미나토 구 · 하치 오지시, 아이 치현 나고야시, 이시카와 현 가나자와시
기타 사업소
도쿄도, 가나가와 현, 야마나시 현, 나가노 현, 이시카와 현, 도야마 현, 후쿠이 현, 시가현, 시즈오카 현, 아이 치현, 기후현, 미에현
※ 상기의 각 사업소에 전근 수 있습니다.
근무 시간 9:00~17:30(実働7時間30分)
※勤務地により異なる場合があります。
휴일 · 휴가 토, 일요일, 공휴일, 연말 연시 6일
연차 유급 휴가(초년도 20일), 워크・라이프・밸런스 휴가(7~10월의 기간에 8일간), 특별 휴가, 리프레시 휴가, 산전 산후 휴가, 육아 휴업 제도, 개호 휴가 제도 등
복리 후생
시설
독신자 기숙사, 가구 용 사택
제도
각종 사회 보험 완비, 재형 저축, 주택 자금 대출, 확정 급여 기업 연금, 확정 기여 연금, 그 외 복리 후생 시설의 이용 등
기타 채용의 날로부터 6개월간을 시용 기간으로 합니다.
※시용 기간 중에도 노동 조건에 변경은 없습니다.

채용예정일

2023年4月1日

전형 방법

개요는 다음과 같습니다.

STEP
01
書類選考・
適性検査
STEP
02
면접
(여러 번)
STEP
03
내정
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